医師転職
成功事例
医師転職コンシェルジュのサービスをご利用いただいた
先生方の転職成功事例を一部ご紹介いたします。
眼科
| 年齢 | 30代後半 |
|---|
| 性別 | 男性 |
|---|
| 保有資格 | 眼科専門医 |
|---|
転職前
| ポジション | 公的病院・眼科 常勤医師 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛媛県 |
| 職務内容 | 外来、手術、病棟、当直 |
| 年収 | 1,500万円 |
| 勤務形態 | 週5.5日 |
現在
| ポジション | 総合病院・眼科 常勤医師 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 職務内容 | 外来、手術、病棟、当直 |
| 年収 | 1,600万円 |
| 勤務形態 | 週5日 |
転職の理由
親が体調を崩してしまった事が直接の動機です。
長男である私が近くにいて面倒を見る必要に迫られた為、医局を辞めて出身地へ戻る事にしました。
転職時に重視したポイント
重視したのはオペができる事です。
将来は実家の近くで開業したいと考えていますので、それまでの数年間の間に緑内障や硝子体オペなど白内障以外のオペの経験をできるだけたくさん積みたいと思っていました。
白内障のオペは前の病院でもかなり経験させてもらいましたが、緑内障や硝子体のオペはあまり症例がありませんでした。
これらのオペができて指導もしっかりしていただけるような施設を希望しました。
転職活動の流れ
私が希望したエリアで眼科オペの症例数が多い施設をリストアップして、その中から厳選して総合病院の眼科を2つと眼科病院を1つ紹介していただきました。
私の希望と優先順位を的確に把握して最適な施設を紹介してもらえたので全幅の信頼でお任せしました。
医療機関側の採用ニーズと評価
最終的に私が選んだのは現在勤務している民間の総合病院なのですが、この施設は眼科では元々定評があり、私も前から名前は知っていた施設でした。
医局を辞める際に親の介護が必要になったという事情と転職先の病院名を教授にお話ししたら眼科部長(現在の私の上司)を知っているという事で、その場で「よろしく頼みます」とわざわざ電話を入れてくださりこれ以上ないくらいに円満に転職する事ができました。ありがとうございます。
医師からのコメント
親も私が帰った事で安心したようです。スキルアップを実感できる毎日でとても充実しています。今の施設で経験を積んで将来の開業を目指して頑張っていきます。本当にどうもありがとうございました。
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